[리더십 연구] 오하이오 연구와 미시간 연구 [리더십 연구] 오하이오 연..
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작성일 20-04-15 13:58
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[리더십 연구] 오하이오 연구와 미시간 연구 목차 리더십 연구 I. 오하이오 연구 1) 배려적 행동 2) 과업주도적 행동 II. 미시간.. , [리더십 연구] 오하이오 연구와 미시간 연구 [리더십 연구] 오하이오 연..기타방송통신 , 리더십 오하이오 와 미시간 리더십 오하이오 연
[리더십 연구] 오하이오 연구와 미시간 연구
목차
리더십 연구
I. 오하이오 연구
1) 배려적 행동
2) 과업주도적 행동
II. 미시간 연구
1) 직무중심적 리더십 유형
2) 구성원중심적 리더십 유형
서지사항
[리더십 연구] 오하이오 연구와 미시간 연구
I. 오하이오(Ohio)연구
오하이오 주립대학에서는 리더십연구를 위해 먼저 리더행동을 측정(測定) 하기 위해 `리더행동기술설문서(leader behavior description questionnaire : LBDQ)`와 `리더意見(의견)설문서(leader opinion questionnaire : LOQ)`를 개발하였다. 分析(분석)은 주로 `리더행동기술설문서`의 결과를 기준으로 이루어졌으며, 分析(분석)을 통해 행동항목 간에 어떤 상관관계가 있는지를 밝혀냈
[리더십 연구] 오하이오 연구와 미시간 연구
목차
리더십 연구
I. 오하이오 연구
1) 배려적 행동
2) 과업주도적 행동
II. 미시간 연구
1) 직무중심적 리더십 유형
2) 구성원중심적 리더십 유형
서지사항
[리더십 연구] 오하이오 연구와 미시간 연구
I. 오하이오(Ohio)연구
오하이오 주립대학에서는 리더십연구를 위해 먼저 리더행동을 측정(測定) 하기 위해 `리더행동기술설문서(leader behavior description questionnaire : LBDQ)`와 `리더意見(의견)설문서(leader opinion questionnaire : LOQ)`를 개발…(drop)
[리더십 연구] 오하이오 연구와 미시간 연구 목차 리더십 연구 I. 오하이오 연구 1) 배려적 행동 2) 과업주도적 행동 II. 미시간..
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순서
방송통신/기타
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다. 이 설문지를 민간인과 군인들에게 배포하여 그들의 리더에 대한 행동을 기술하게 하였고, 기술된 내용을 토대로 요인分析(분석)을 하였다.
