[경영이론(理論)] 상황이론(理論)의 특징 [경영이론(理論)] 상황이론(理論)의 특징 목차 [경영..
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작성일 20-04-18 23:49
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모든 환경에 대하여 유일최선의 조직은 있을 수 없고, 환경이나 조건이 다르면 유효한 조직도 달
[경영理論] 상황理論의 특징
목차
[경영理論] 상황理論의 기본적 특징
I. 객관적인 결과의 중시
II. 조직의 환경適應(적응)의 중시
III. 조직을 analysis(분석) 단위로 한 analysis(분석)
IV. 중범위理論의 지향
reference
[경영理論] 상황理論의 기본적 특징
상황理論(contingency theory)이란 주어진 상황에서의 적절한 경영행동은 다양한 상황요인들에 의존하기 때문에 모든 상황에서도 언제나 통할 수 있는 적절한 행동이나 보편적 해결책과 원칙은 있을 수 없으며, 變化(변화)되는 상황에 適應(적응)하여 가장 적절한 경영활동을 하도록 해야 한다는 것을 말한다.
개방시스템으로서의 기업이 환경의 변…(省略)
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다.
개방시스템으로서의 기업이 환경의 變化(변화)로 인하여 맞게 되는 새로운 상황에서 가장 적합한 의사결정을 하여야 한다.
과거의 의사결정패턴이나 정보는 현재의 變化(변화)된 상황에 있어서는 참고자료(資料)에 지나지 않는다.[경영이론(理論)] 상황이론(理論)의 특징 목차 [경영이론(理論)] 상황이론(理論)의 기본적 특징 I. 객관적인 결과의 중시 II. 조직의 環境적응의 중시 III...
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[경영理論] 상황理論의 특징
목차
[경영理論] 상황理論의 기본적 특징
I. 객관적인 결과의 중시
II. 조직의 환경適應(적응)의 중시
III. 조직을 analysis(분석) 단위로 한 analysis(분석)
IV. 중범위理論의 지향
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[경영理論] 상황理論의 기본적 특징
상황理論(contingency theory)이란 주어진 상황에서의 적절한 경영행동은 다양한 상황요인들에 의존하기 때문에 모든 상황에서도 언제나 통할 수 있는 적절한 행동이나 보편적 해결책과 원칙은 있을 수 없으며, 變化(변화)되는 상황에 適應(적응)하여 가장 적절한 경영활동을 하도록 해야 한다는 것을 말한다.
