[일자리 나누기]일자리나누기의 외국사례(instance) 검토와 우리나라 일자리나누기의 비판적 검토
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작성일 19-10-25 15:56
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정말 심혈을 기울여 작성한 보고서입니다. 자세한 내용은 목차를 참고해 주시기 바랍니다. 자세한 내용은 목차를 참고해 주시기 바랍니다. 서구 여러나라에서 시행된 바 있는 일자리 나누기의 여러 방법을 검토해 보고 그에 비춰 우리사회에서 논의되고 있는 일자리 나누기의 방법에 대해 비판적으로 검토해 보시오.
-논문 다수 참고하였으며, reference 명시
5. 독일의 일자리나누기 실패事例
-중복 없이 14페이지 분량의 다양한 견해와 수록
1. 일자리나누기(잡쉐어링)란?
Ⅲ. 결론
Ⅰ. 서론
잡셰어링, 잡쉐어링, 일자리나누기, 외국사례
레포트 > 사회과학계열
1) 우리나라의 실업 현재상황
4. 프랑스의 일자리나누기 실패事例
3. 네덜란드의 일자리나누기 성공事例
2) 파견근로제의 확산
6. 일자리나누기 찬성입장
중복되는 부분이 없으며 14페이지로 다양한 견해와 가 수록되어 있어서 참고할 만한 것이 많습니다. 정말 심혈을 기울여 작성한 보고서입니다.
순서
[일자리 나누기]일자리나누기의 외국사례(instance) 검토와 우리나라 일자리나누기의 비판적 검토
Ⅳ. 참고data(자료)
2. 우리나라 고용시장의 현재상황
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논제: 최근 우리사회에서는 경기침체로 실업률이 높아지는 것을 완화시키기 위해 일자리나누기(job sharing)에 대한 논의가 활발하게 펼쳐지고 있다.
2) 우리나라의 자영업 현재상황
-통계 및 내용과 관련한 표 다수 삽입
Ⅱ. 본론
3) 네덜란드, 일자리나누기의 부정적 측면
7. 일자리나누기 반대입장
3) 우리나라의 비정규직 현재상황
2) 청년층 일자리 창출을 위한 오브리법: 과도한 기업비용을 초래
다.
1) 90년대 실업난에 법정 근로시간의 단축으로 대응
8. 네덜란드事例로 비춰본 우리나라 일자리나누기 방법에 대한 비판적 검토
설명
1) 파트타임노동의 활성화
-통계자료 및 내용과 관련한 표 다수 삽입 -논문자료 다수 참고하였으며, 참고문헌 명시 -중복 없이 14페이지 분량의 다양한 견해와 자료 수록 중복되는 부분이 없으며 14페이지로 다양한 견해와 자료가 수록되어 있어서 참고할 만한 것이 많습니다.
